atelier de coaching
Pourquoi faire du coaching de la performance?

Comme gestionnaire, votre succès dépend de celui des gens que vous encadrez. En d'autres termes, le résultat de vos collaborateurs est fonction de leurs propres habiletés et motivations, du contexte organisationnel et de votre efficacité comme coach.

SÉRIE 3 : Gestionnaire Nouvelle Génération



Ce qui fait le succès de l'organisation, c'est d'abord la performance de ceux qui y travaillent.

  1. Qu'est-ce que la gestion de la performance?

  2. Pourquoi faire la gestion de la performance?

  3. Comment apprendre à faire la gestion de la performance?

  4. Comment va se dérouler l'entraînement?

  5. Sur quoi l'entraînement va-t-il porter?

  6. À qui s'adresse cet entraînement?

  7. Quels sont les formats d'entraînement disponibles et combien cela coûte-t-il?

  8. Comment s'inscrire?

Qu'est-ce que la gestion de la performance?


C'est l'ensemble des pratiques de gestion qui contribue directement à améliorer la capacité de l’organisation à atteindre ses objectifs par le développement des talents et des compétences de ses employés.


Pourquoi faire de la gestion de la performance?


Si vous encadrez des ressources humaines, le succès de votre organisation dépend en grande partie de ceux que vous encadrez. En d'autres termes, le résultat de vos collaborateurs est fonction de leurs propres habiletés et motivations, du contexte organisationnel et de votre efficacité comme leader et comme gestionnaire-coach.


Comment apprendre à faire la gestion de la performance?


Tout simplement, en se dotant d'un système de gestion de la performance. Et nous vous en proposerons un qui a fait ses preuves et l'objet d'études approfondies. Nous pensons également qu'un gestionnaire d’aujourd’hui doit être en mesure d’intégrer la pratique du coaching dans la gestion de ses collaborateurs pour faciliter leur performance individuelle et collective.


Comment va se dérouler l'entraînement?


Sur une période de quelques semaines ou quelques mois à raison d'une journée par mois (format classe) ou d'une heure et demie par semaine (format télé-ateliers) ou encore selon le rythme du groupe. Nous mettrons au point avec vous la formule qui convient le mieux à votre contexte. Nous vous accompagnerons de manière à ce que cet entraînement soit plus qu’une formation et vous apporte des résultats concrets.

Sur quoi l'entraînement va-t- il porter?


Sur la manière de se doter et de gérer un système de gestion de la performance avec les meilleurs outils qu’utilisent ceux qui réussissent bien.Nous verrons également comment on peut éliminer les barrières à la performance. Voici les thèmes des ateliers :

  • Atelier 3-A : Établir des partenariats pour la performance
  • Atelier 3-B : Organiser efficacement la pratique du coaching
  • Atelier 3-C : Réussir un coaching de niveau supérieur
  • Atelier 3-D : Être leader
  • Atelier 3-E : Créer un environnement stimulant
  • Atelier 3-F : Créer des ponts intergénérationnels
  • Atelier 3-G : Gérer des employés difficiles

À qui s'adresse cet entraînement?


À toute personne qui encadre du personnel et qui s'intéresse à la performance comme facteur de succès tant pour l'organisation que pour elle-même. Le coaching de la performance est à la gestion ce que le coaching d'élite est au sport. Nul n'est obligé d'être champion. C'est un choix personnel dicté par les valeurs de chacun et le goût de la réussite.


Quels sont les formats d'entraînement disponibles et combien cela coûte-t-il?


  1. Les sessions publiques cliquez ici pour voir le calendrier et vous inscrire
    Durée : 3 jours (Ateliers 3-A à 3-F)
    Coût : 235 $ (175 €) par atelier (Total 1 410 $)
    Endroit : Dans un établissement hôtelier précisé au moment de l'inscription.
  2. Les télé-ateliers
    Durée : 3 heures par ateliers à raison d’une heure et demie par semaine.
    Coût : 135 $ (100 €)
    Endroit : Sur un pont téléphonique, sur Skype directement de votre place de travail ou dans le confort de votre foyer.
  3. Les sessions en entreprise
    Durée : 1 ou 2 ateliers d'une demi-journée chaque (à votre choix)
    Coût : 1 395 $ (1 100 € ) par demi-journée
    Matériel didactique : 25 $ (20 €) par personne par atelier.
    Un devis technique et financier sera produit sur demande.
    Endroit : À déterminer avec le représentant de l'entreprise.
Les prix en Euro sont assujettis au taux de change avec le dollar canadien.


Comment s'inscrire?


Vous pouvez vous inscrire en ligne en cliquant ici pour voir le calendrier ou encore imprimez le formulaire d'inscription et le transmettre par télécopieur au numéro +1 514 735-9333.

Pour plus d'information


Communiquez avec Michèle Ferland, VP Communications
1 514 735-9333 ou 1 888 764-3623
Télécopieur : 1 514 735-9333
info@coaching.qc.ca